In einem offenen Brief an Ministerpräsident Hendrik Wüst äußert der Westdeutsche Handwerkskammertag gemeinsam mit führenden Wirtschaftsverbänden große Sorge über die geplanten Haushaltskürzungen auf Bundes- und Landesebene. Die ursprünglich zugesagte »Zusätzlichkeit« der Mittel aus dem Sondervermögen Infrastruktur wird zunehmend untergraben – Investitionen im Kernhaushalt werden gekürzt und durch Sondermittel ersetzt.

Besonders betroffen ist Nordrhein-Westfalen: Über 2.500 marode Brücken, überlastete Straßen und ein Investitionsstau von über 215 Milliarden Euro in den Kommunen gefährden die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts. Die Unterzeichner fordern eine bedarfsgerechte Mittelverteilung und keine nach dem »Königssteiner Schlüssel«, sondern eine, die der volkswirtschaftlichen Bedeutung Nordrhein-Westfalens gerecht wird. Die Wirtschaftsverbände mahnen: Es braucht klare Finanzierungs- und Realisierungspläne, transparente Kommunikation und gezielte Investitionen in Sanierung, Ausbau und Neubau. Nur so kann die Wettbewerbsfähigkeit des Standorts gesichert und die Infrastruktur zukunftsfest gemacht werden.

Der offene Brief an Ministerpräsident Wüst ist hier zu finden.

Das Land plant zurzeit eine Änderung der Landesbauordnung. Aktuell findet die Verbändeanhörung statt, an der sich auch das Handwerk beteiligt. 

Der Gesetzentwurf sieht insbesondere Verfahrenserleichterungen für die Schaffung von Wohnraum und für Nutzungsänderungen von Bestandsgebäuden vor. So ist eine Genehmigungsfiktion im vereinfachten Baugenehmigungsverfahren vorgesehen. Der Bauherr hat die Wahl, auf die Genehmigungsfiktion zu verzichten. 

Ein weiteres Beispiel ist die Ausdehnung der Zulassung von Abweichungsmöglichkeiten durch die Bauaufsichtsbehörde. Darüber hinaus soll die Landesbauordnung an die Musterbauordnung angepasst werden.

Anfang August 2025 lud der WHKT mit Unterstützung der IHK Arnsberg Hellweg-Sauerland zunächst nur Vertreterinnen und Vertreter der Handwerkskammern sowie Industrie- und Handelskammern zu drei einstündigen Online-Foren ein. Nach einem kurzen Einblick in das InnoVET-PLUS Projekt DQR-8-BB-EXZELLENZ, das vom Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMBFSFJ) gefördert wird, diskutierten die Teilnehmenden ihre Einschätzungen zu einer möglichen beruflichen Qualifikation auf DQR-Stufe 8 – also auf Promotionsniveau. 

Im Mittelpunkt standen Fragen zur Machbarkeit in der Berufsbildung, zur Rolle von Innovation als ein zentrales Kriterium, zu passenden Prüfungsverfahren sowie zur Frage, ob eine bundesweit einheitliche oder branchenbezogene Regelung sinnvoll ist. Auch die Themen der gesellschaftlichen Anerkennung, mögliche Titelvarianten und die Akzeptanz in den Branchen wurden diskutiert. Konsens war: Eine berufliche DQR-Stufe 8 darf kein »B-Niveau« im Vergleich zur akademischen Promotion sein, sondern muss gleichwertig und eigenständig ausgestaltet werden.

Die ersten DQR8-Foren zeigen: Die Idee weckt Interesse und bietet großes Potenzial, die Attraktivität der beruflichen Bildung zu steigern.

Der WHKT plant, auch künftig weitere DQR8-Foren umzusetzen und zu einem vertieften Austausch über eine berufliche Qualifikation auf Promotionsniveau einzuladen. Interessierte können sich zur Aufnahme in den Einladungsverteiler direkt an Frau Jelonek vom WHKT (lara.jelonek@whkt.de) wenden.

Auf der Projektwebseite www.dqr8.de können sich Interessierte ferner für den Newsletter eintragen und so über alle Neuigkeiten und Veranstaltungen informiert bleiben.

Ehrenamtliches Engagement ist das Rückgrat unserer Gesellschaft – im Handwerk und weit darüber hinaus. Viele Handwerkerinnen und Handwerker setzen sich mit großem persönlichem Einsatz für soziale, kulturelle und gesellschaftliche Belange ein. Ihr Engagement zeigt, dass das Handwerk Verantwortung übernimmt und zusammenhält.

In diesem Jahr richten wir den Blick besonders auf Frauen im Handwerk, die sich mit Herzblut und Tatkraft ehrenamtlich engagieren und damit eine Perspektive öffnen.

Sollten Sie Interesse an der Veranstaltung haben oder weitere Informationen wünschen, wenden Sie sich gerne an Barbara Herfs (barbara.herfs@whkt.de). Die Zahl der Plätze ist begrenzt.

Der Treffpunkt Ehrenamt 2025 wird zusätzlich von drei Kooperationspartnern begleitet: der Ehrenamtsakademie des NRW-Handwerks, den UnternehmerFrauen im Handwerk Landesverband NRW und den Junioren des Handwerks Landesverband NRW.

Tagsüber besteht außerdem die Möglichkeit, am Workshop WEGBEGLEITERINNEN – IM-PULSSPAZIERGANG FÜR FRAUEN teilzunehmen und die Wanderausstellung FRAUEN IN MINT – WOMEN IN STEM FRAUEN | LEBENSWEGE | GESCHICHTEN zu besuchen.

Weitere Informationen sind zu finden unter www.ehrenamt-handwerk-nrw.de.

Teilnehmende des Austauschtreffens zur Vereinbarkeit von Selbständigkeit und Familie im Bundesministerium für Wirtschaft und Energie, unter anderem mit Christine Schmelting, WHKT (10. v. r.), Dr. Rosemarie Kay, IfM Bonn (9. v. r.), Birgit Müller, MWIKE (8. v. r.) und Johanna Röh, selbständige Tischlermeisterin und Mitgründerin von »Mutterschutz für alle! e.V.« (4. v. r.) | Foto: Julia Krenz-Valentin (BMWE)

Im Juli wurde die Studie »Selbstständige Handwerkerinnen als (werdende) Mütter – Ergebnisse einer NRW-weiten Befragung« vom Institut für Mittelstandsforschung (IfM) Bonn im Auftrag des NRW-Wirtschaftsministeriums und des WHKT veröffentlicht. Die Studie zeigt, dass für viele selbstständige Handwerkerinnen in Nordrhein-Westfalen eine Schwangerschaft nicht nur Vorfreude bedeutet, sondern auch enorme Belastung – körperlich wie finanziell. Beispielsweise kehrt bereits jede vierte selbstständige Handwerkerin sechs Wochen nach der Geburt wieder im gleichen Umfang wie vor der Schwangerschaft zurück in den Betrieb. 89 Prozent der Befragten übten während der Schwangerschaft regelmäßig körperliche Tätigkeiten aus, die bei Angestellten zu Schutzmaßnahmen oder Beschäftigungsverboten führen würden.

Die Studie »Selbstständige Handwerkerinnen als (werdende) Mütter – Ergebnisse einer NRW-weiten Befragung« ist auf der Projektseite www.machbarmachen-handwerk.de abrufbar.

Der WHKT hatte im Juli bereits die erste Gelegenheit, auf Einladung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Energie die Ergebnisse der Befragung beim Austauschtreffen zur Vereinbarkeit von Selbstständigkeit und Familie im Rahmen des Aktionsplans »Mehr Unternehmerinnen für den Mutterschutz« in Berlin vorzustellen.

Die Machbarkeitsstudie ist bei den Teilnehmenden aus vier verschiedenen Bundesministerien (BMWE, BMBFSFJ, BMG und BMLEH), aus dem GKV-Spitzenverband, aus dem PKV-Verband, aus dem ZDH, von den Wirtschaftsjunioren Deutschland sowie bei 10 weiteren Teilnehmern aus Verbänden, die Teil des Aktionsplans sind, auf großes Interesse gestoßen.

Im Ergebnis waren sich die Teilnehmenden einig, dass der Zwischenbericht der Machbarkeitsstudie eine sehr gute und wichtige wissenschaftliche Grundlage liefert, um die Sachlage aus Sicht selbstständiger Handwerkerinnen im Hinblick auf Schwangerschaft und Mutterschaft detailliert zu beschreiben. Darüber hinaus wurde der Handlungsdruck, um sowohl das persönliche als auch das betriebliche Risiko der betroffenen selbstständigen Handwerkerinnen abzufedern, deutlich.

Der WHKT wird in weiterer Zusammenarbeit mit dem IfM Bonn verschiedene Lösungsmodelle erarbeiten und mit Akteurinnen und Akteuren im Handwerk und außerhalb des Handwerks in Bezug auf Machbarkeit diskutieren.  

Das Projekt wird gefördert durch das Ministerium für Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie des Landes Nordrhein-Westfalen.

Am 2. Juli 2025 lieferte der MobilityHub Handwerk Nordrhein-Westfalen gemeinsam mit der Handwerkskammer zu Köln und dem BEMO | IHK-Netzwerkbüro Betriebliche Mobilität NRW spannende Insights zum Thema »Ladeinfrastruktur am Betriebsstandort – so geht’s!«. 

Während der Onlineveranstaltung folgten knapp 70 Teilnehmende sehr interessiert den Vorträgen der Experten: Christoph Nießen von der Handwerkskammer zu Köln erklärte, wie man Energiesysteme clever vernetzt. In die Welt der Sektorenkopplung führte Rüdiger Brechler von der Hochschule Hamm-Lippstadt ein. Matthias Mecklenbeck von Elektromobilität.NRW stellte die Kampagne »Work & Charge« vor und Domenic Huch von NRW.Energy4Climate informierte über Fördermöglichkeiten. Vom Meistercampus der Handwerkskammer zu Köln gab Lenard Sonnen praktische Hinweise, wie eine Ladeinfrastruktur optimal aufgebaut und umgesetzt werden kann. Alexander Schober von der GLS Mobility GmbH präsentierte verschiedene Abrechnungsmodelle für Unternehmen und Betriebe. Und zum Abschluss berichtete Christoph Piepenbrock von PIETEC aus seinem Unternehmen, welche Maßnahmen er bereits umgesetzt hat und welche er noch plant, umzusetzen.

Jetzt anmelden zur Follow-Up-Veranstaltung »Voneinander lernen, miteinander gestalten – jetzt geht’s in die Praxis!«
Zu einer weiteren Veranstaltung lädt der MobilityHub Handwerk Nordrhein-Westfalen am 03.09.2025 gemeinsam mit den Kooperationspartnern Zukunftsnetz Mobilität NRW und BEMO | IHK Netzwerkbüro Betriebliche Mobilität NRW ein. Die Follow-Up-Veranstaltung »Voneinander lernen, miteinander gestalten – jetzt geht’s in die Praxis! Betriebliches Mobilitätsmanagement in OWL – Wir bringen Kommunen, Unternehmen und Handwerksbetriebe zusammen« findet in der Dr. Oetker Welt in Bielefeld statt. 

Weitere Informationen und die Möglichkeit zur Anmeldung unter https://forms.office.com/e/tFm1J1N3r4.

Seit dem 1. Juli 2025 wartet das Enterprise Europe Network in NRW mit einem noch stärkeren Beratungsangebot für KMU und Forschungseinrichtungen auf. 

Unter der Marke NRW.Europa bündeln die ZENIT GmbH, die NRW.BANK und die assoziierten Partner – die Landes-Gewerbeförderungsstelle des nordrhein-westfälischen Handwerks (LGH) für das NRW-Handwerk, NRW.Global Business und IHK NRW – ihre Kräfte, um Internationalisierung, Innovationen und Technologietransfer sowie den Zugang zu Fördermitteln im Mittelstand zu pushen. Gemeinsam mit fast 600 Partnern weltweit ist das NRW-Konsortium Teil des größten Technologietransfernetzwerks überhaupt – dem Enterprise Europe Network.

Das Enterprise Europe Network (EEN) ist ein bewährter Katalysator für die Wettbewerbsfähigkeit von kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) und ein integraler Bestandteil der neuen Binnenmarktstrategie der Europäischen Union. Ziel des EEN ist es, Unternehmen passgenau zu begleiten, um Wachstum anzuregen und grenzüberschreitende Kooperationen zu fördern. Mit dem Start der neuen Förderphase will NRW.Europa als regionaler Partner des EEN gezielt Unternehmen und Forschungsinstitutionen in Nordrhein-Westfalen dabei unterstützen, ihre Zukunftsfähigkeit zu stärken, nachhaltige Impulse zu setzen und ihre Wettbewerbsfähigkeit sowohl auf europäischer als auch auf globaler Ebene zu steigern.

Die LGH fungiert als zentrale Schnittstelle im nordrhein-westfälischen Handwerk mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Förderung und Unterstützung innovativer Projekte. Ihre enge Verzahnung mit Verwaltung, Politik und Handwerksorganisationen ermöglicht es ihr, KMU aus dem Handwerk zielgerichtet beim Zugang zu europäischen Märkten und Förderprogrammen zu begleiten.

Finanziert wird NRW.Europa von der EU, den Landesministerien für Kultur und Wissenschaft sowie Wirtschaft, Industrie, Klimaschutz und Energie und der NRW.BANK. Dieses Beratungsangebot ist für KMU und Innovationsakteure an Hochschulen und Forschungseinrichtungen in NRW kostenfrei und bis Ende 2028 gesichert.

Jährlich gründen oder übernehmen tausende Personen im Handwerk einen Betrieb. Eine Sonderauswertung »Handwerkszählung mit Unternehmensdemografie« von IT.NRW aus dem Jahr 2021 zeigt exemplarisch, dass von rund 3.860 Gründungen im Handwerk in NRW die meisten im Bereich des Ausbaugewerbes (35 Prozent) zu finden sind, gefolgt von den Handwerken in gewerblichen Bedarfen und gleichauf mit den Handwerken für den privaten Bedarf (jeweils rund 20 Prozent), gefolgt vom Bauhauptgewerbe (18 Prozent). Die Mehrheit gründet einen Betrieb. Betriebsübernahmen und Beteiligungen sind in der Unterzahl.

Das zeigt ein großes jährliches Potenzial zur Bewerbung um den GRÜNDUNGSPREIS NRW, den die NRW.Bank für 2025 auslobt. Die Teilnahmebedingungen (u. a. Gründungen bzw. Übernahmen zwischen 2020 und 2023) und die Möglichkeit zur Online-Bewerbung sind zu finden unter www.nrwbank.de/de/mut-der-gruendungspreis-nrw.

Die Kolpingjugend NRW, die Teil des Kolpingwerkes Landesverband NRW ist, veranstaltet in diesem Jahr wieder ihre Jugendpolitische Praxiswoche Landtag.Live.2025.

Junge Menschen ab 16 Jahren haben vom 14. bis zum 19.09.2025 die Möglichkeit, eine Woche lang Politik hautnah zu erleben. Sie begleiten eine Abgeordnete bzw. einen Abgeordneten des Landtags NRW bei ihrer bzw. seiner Arbeit, sind bei Ausschüssen, AGs und anfallenden Terminen dabei. Dazu gibt es ein spannendes Rahmenprogramm in Düsseldorf.

Weitere Informationen unter https://www.kolping-ms.de/landesverband-nrw/aktionen/landtag.live.php.

Das PPP für junge Berufstätige ist ein Austauschprogramm des Deutschen Bundestages und des US-Kongresses. Jedes Jahr erhalten junge Menschen ein Stipendium, um ein Jahr in den USA zu leben, zu studieren und zu arbeiten. Cultural Vistas führt das Programm durch und begleitet die Stipendiatinnen und Stipendiaten während dieser prägenden Erfahrung.

Die Bewerbungsphase läuft bis zum 12. September 2025

Bewerben können sich Personen im Alter von 18 bis 24 Jahren, die zum Zeitpunkt der Ausreise (August 2026) ihre Berufsausbildung abgeschlossen haben. Gesucht sind also junge engagierte Erwachsene, die motiviert sind, die USA kennenzulernen und als Juniorbotschafterinnen bzw. Juniorbotschafter Deutschlands den interkulturellen Austausch zu fördern.

Eine virtuelle Infoveranstaltung am 31. August 2025 um 14:00 Uhr (Zoom-Link) beantwortet Fragen rund um die Bewerbung und das Programm

Weitere Informationen unter https://usa-ppp.de, Infomaterial kann angefordert werden unter https://usa-ppp.de/infoflyer/.